vous êtes perdus dans les procédures lorsque votre #salarié doit garder son enfant à cause de la COVID-19?
Télétravail, activité partielle ou arrêt dérogatoire, vous vous demandez quelle est la bonne méthode 🤯 ?
Et oui… les procédures ne sont pas les mêmes :
👉 si l’enfant est positif à la COVID ou si sa classe ferme à cause d’un cas positif
👉 selon que le salarié parent est vacciné ou non
On fait le point et on vous donne la solution pour chaque cas de figure 😅.
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