CLERIA,
une collaboration de confiance
Experts-comptables, vous avez besoin d’élargir votre champ d’intervention ? de proposer de nouveaux services à vos clients? d’un appui RH ou d’une aide ponctuelle pour votre paie ?
CLERIA vous propose des solutions récurrentes ou temporaires pour vos clients et votre service social.
Audit ressources humaines, mise en place des affichages obligatoires, du document unique d’évaluation des risques, administration du personnel, contrats, gestion de la formation et des compétences, digitalisation des RH, développement du dialogue social, mise en place d’une démarche QVT… proposez plus à vos clients!
Et en tant qu’apporteur d’affaires, nous vous proposons une rémunération sous forme de pourcentage des missions réalisées.
Ensemble, mettons en place un partenariat gagnant.
Missions CLIENTS
Offrez à vos clients la possibilité d’accéder à des prestations en gestion RH
Exemple d’interventions :
- Embaucher son 1er salarié : tout ce qu’il faut mettre en oeuvre
- Elaborer son document unique d’évaluation des risques professionnels
- Rédiger son plan de développement des compétences
- L’administration du personnel
- Mener ses entretiens bi-annuels
- Mettre en place son CSE
- Digitaliser les RH
- …
Missions SERVICE SOCIAL
Renforcez votre service social
Exemples d’interventions :
- Soutien en cas d’absences ou de surcroît de travail
- Prise en charge de dossiers clients pour la paie sur votre logiciel
- Paramétrage de nouveaux clients
- Aide migration logiciel
- Automatiser les variables de paie
- …
Renforcez votre service social
Exemples d’interventions :
- Soutien en cas d’absences ou de surcroît de travail
- Prise en charge de dossiers clients pour la paie sur votre logiciel
- Paramétrage de nouveaux clients
- Aide migration logiciel
- Automatiser les variables de paie
- …
- Sécuriser vos pratiques RH
- Avoir les réponses à vos questions
- Gagner du temps
A PROPOS
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